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还是龙蛇集团主办公大楼的顶层，夏荷又来到了夏星文的副总裁办公室。
“大小姐，今天怎么这么早就有空来我这啊？”夏星文微笑着对夏荷说道。
“今天上午没课，我就过来逛逛，韩小非昨天干得怎么样呢？”才刚一进门，夏荷就问道。
“我的大小姐呀，这才过去多长时间啊，能看出什么东西来呢，再说我是副总裁又不是安保部的保安队长。”夏星文说道。
“好吧，好吧，我帮你问问？”看到夏荷的脸色越来越不对，夏星文拨通了安保部的内线电话。
其实夏星文知道韩小非就是在刚才，已经被辞退了，因为韩小非是托他的关系招进来的，辞退之前，人力资源部的安部长也打电话过来咨询过他的意见。
他了解了一下，虽然发生事情的时间是在下班之后，但是昨天这才是韩小非上班的第一天，他性格就如此暴烈，把顶头上司保安队长彭小雄和另外一个同事打伤，影响极其恶劣。
集团公司的主业房地产中的拆迁安置工作，借贷金融的放款讨债工作，也归他这个副总裁管理。
彭小雄已经不可能和韩小非在安保部和平相处了，彭小雄在安保部工作多年，暗地帮公司做过不少“实事”。
权衡之下，夏星文同意了即刻结束韩小非的试用期，但看在堂妹的面子上，他招呼财务部核发了一天的工资。
“韩小非刚刚已经被辞退了！”夏星文和安保部的人聊了几句，挂了电话，装模作样对夏荷惊讶地说道。
“啊，怎么会这样？这有没有经过你的批准啊？”夏荷大为生气。
“大小姐啊，你又不是不知道，辞退一个试用期的保安，根本就无需我的批准啊。好吧，我再来查查，看看是怎么回事。”夏星文弱弱地说道。
“通知一楼大厅的公司前台人员，暂时不要让韩小非离开，并把他叫到我的办公室来。另外通知人力资源部的安部长上来，这件事情我需要她一个合理的解释。”夏星文严肃地对门口隔间的一个年轻女孩吩咐道，这个年轻女孩是夏星文的副总裁助理。
人力资源部的部长安琦，一个身着职业装的干练知识女性，才一进副总裁办公室的门，夏荷就对她大声说道：“你为什么要辞退韩小非！？”
安琦看了看夏星文，夏星文对她暗暗使了个眼色。
“韩小非身为安保部的试用期员工，与保安队长彭小雄、同事张小花发生打架斗殴事件，不管是什么理由，发生这种行为是严重违反公司的劳动纪律，打斗双方都需要严厉处罚，彭小雄、张小花暂且不说，韩小非还在试用期，根据公司的规章制度，我判定他工作不合格，提前结束试用期。”安琦镇定地说道。
“张小花因为这次打架受伤已请假，伤情鉴定为轻微伤，这是他在医院的伤情鉴定报告，我考虑到公司的声誉，建议张小花没有报警。”安琦呈上张小花的请假条、伤情鉴定报告，上面还有张小花受伤的面部特写照片。
“这不可能，韩小非是什么人，我很清楚！再说他能打过彭小雄和张小花？”夏荷根本就不看这些资料，还是满脸怒容。
“堂妹别生气了，我们等一下，看韩小非本人来了怎么说？”夏星文劝到，叫夏荷“大小姐”，只是在只有他们两个人的时候。
